公立医院护理人员人力资源开发研究--基于胜任力的战略人力资源管理/人力资源系列/河南大学商学院学术文库
本书聚焦公立医院护理人员的人力资源开发，围绕胜任力与战略人力资源管理展开研究。作为人力资源系列学术文库的一种，可为医院管理者、护理管理人员及相关专业研究者提供主题化参考。
About This Book
本书以公立医院护理人员为研究对象，讨论护理人力资源开发这一主题。
全书突出胜任力视角，并将其与战略人力资源管理相结合。
内容适合关注医院管理、护理管理和人力资源管理的读者参考。
本书属于人力资源系列及河南大学商学院学术文库，具有学术研究与专业参考性质。
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